内容 纵观郑州市近五年的市值公务员招聘，只有县市区有定向招录的岗位，而没有一个岗位面向基层服务期满人员招聘。按照《关于统筹实施引导高校毕业生到农村基层服务项目工作的通知》（人社部发〔2009〕42号）、《关于开展从大学生“村官”等服务基层项目人员中考试录用公务员工作的通知》（人社部发〔2010〕52号）和河南省人社厅、河南省组织部等部门下发的专门文件，应有10％-15％的岗位专门面向基层项目服务期满人员定向招录。
所以建议郑州市2016年市值公务员招聘岗位应有10％-15％的岗位比例面向基层服务项目期满人员（大学生村官、西部计划、贫困县计划、三支一扶、特岗教师）定向招录，请郑州市人社局和郑州市公务员局依据上级相关文件精神在2016年招录公务员时能够在郑州市值（市局）公务员的岗位上能够符合上级要求。